□不要向面试官做出谄媚的动作和表情。
□不要主动离开座位向面试官靠近。
不可对面试官抱有成见
看到面试官是个年轻人,就觉得他没什么了不起的;看到面试官是个威严的长者,就觉得自己“底气不足”;因为招聘方所在单位建筑不起眼,就认为对方是“小菜一碟”,因为招聘方对你的态度非常热情而友好,你就得意忘形地与对方开玩笑……
被自己的成见左右,你会自掘陷阱,陷入迷茫;被自己的成见左右,你会给招聘方留下见风使舵而又过于单纯的印象。
温馨提示:
□对招聘方单位的任何成员都应该表示同等的尊重和礼貌。
□对招聘官提出的任何问题都应该理性看待、认真回答。
□不要随意地从表面现象去分析自己的所见所闻。
面对多个面试官时不可只注意某个人
参加面试时,面前有好几位招聘者,你却只对正中间的那位行注目礼,或者只对长得漂亮的那位行注目礼,或者只对长者行注目礼,这么做可不算聪明。
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